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![]() 中国绩效研究院
中国绩效研究院(China Performance Academy)简称(CPA)是集学术研究、项目咨询及教育培训为一体的学术研究与实践机构，由人力资源大师李太林先生倡导与牵头组建，并亲任研究院首席导师及好的任院长。通过系统的研究、深入企业的实践、众多专家高管的操作，为中国企业提供专业创新、前沿、先进的绩效模型及操作模式。并以举办论坛、讲座、研讨会等形式，探索企业如何实现并保持卓越绩效。自研究院于2011年成立以来，已得到社会的广泛关注支持及广大企业家的与赞誉。
中国宏成咨询
宏成企业管理咨询有限公司，成立于2011年2月，专注于组织管理、人力资源管理与企业系统运行领域，以公司首席导师、咨询师李太林先生近20年专业经验，在专业、独到、实用、有效的基础上，尊奉“拉纲织网”的蜘蛛精神，倡导“创新模式与系统思维”，融汇人力资源创新专业技术、顾问技术、教练技术，通过训练、顾问、咨询三者的层层结合，致力于为中小企业筑造目标绩效系统，实现系统落地，以快速高效支持企业实现绩效改善、人效提升及利润培增的发展目标！
企业使命
立志成为中国人力资源创新专业技术实践、落地、推广的先行者用心做您的终身绩效伙伴
致力成为中国人力资源职业经理人的事业摇篮
核心价值观
创新、实效、专业精深、开放共赢
价值定位
以企业自动运转为导向，以组织与人效系统落地智慧为核心，以创新独特的模式，重点面向中小民营企业，提供训练、顾问、咨询系统服务与解决方案。 |
| 企业名称： |
珠海市宏成企业管理咨询有限公司 |
企业类型： |
企业单位 (服务商) |
| 所 在 地： |
广东/珠海 |
企业规模： |
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| 注册资本： |
未填写 |
注册年份： |
2000 |
| 资料认证： |
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| 保 证 金： |
已缴纳 0.00 元 |
| 企业模式： |
服务商 |
| 所属范围： |
企业管理培训,薪酬绩效考核,薪酬绩效培训,绩效课程,绩效培训,绩效考核方案,绩效考核,薪酬绩效设计,创新绩效方案,绩效核能,李太林老师, |
| 所属行业： |
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